Buổi làm việc có sự tham dự của bà Lorelie S. Astrera – Cố vấn Chính sách cao cấp về Bình đẳng giới và Hòa nhập xã hội (GESI), Chương trình Năng lượng, cùng các chuyên gia đến từ IISD và GreenCIC. Về phía Học viện Phụ nữ Việt Nam, PGS.TS Dương Kim Anh – Phó Giám đốc Học viện chủ trì buổi làm việc, cùng đại diện Viện Nghiên cứu Phụ nữ và Phòng Hợp tác quốc tế & Quản lý khoa học.  

Viện Phát triển Bền vững Quốc tế ( IISD ) là một tổ chức tư vấn độc lập được thành lập vào năm 1990 có trụ sở chính tại Canada, hoạt động nhằm định hình và cung cấp thông tin cho chính sách quốc tế về quản trị phát triển bền vững.

Tại buổi làm việc, hai bên tập trung trao đổi về các định hướng hợp tác trong khuôn khổ sáng kiến “Thúc đẩy giảm phát thải hướng tới nền kinh tế bền vững tại Đông Nam Á” (EASE) do Chính phủ Canada tài trợ. Đây là sáng kiến có ý nghĩa quan trọng, hướng tới hỗ trợ các quốc gia trong khu vực đẩy nhanh quá trình chuyển đổi năng lượng theo hướng công bằng, hiệu quả và bao trùm.

Sau phần giới thiệu chung về Học viện Phụ nữ Việt Nam, PGS.TS Dương Kim Anh khẳng định: “Học viện Phụ nữ Việt Nam luôn coi trọng việc mở rộng hợp tác quốc tế, đặc biệt trong các lĩnh vực gắn với phát triển bền vững và bình đẳng giới. Chúng tôi sẵn sàng đồng hành cùng IISD trong các hoạt động nghiên cứu, đào tạo và đối thoại chính sách, góp phần thúc đẩy chuyển đổi năng lượng công bằng tại Việt Nam”.

Đại diện IISD đã giới thiệu tổng quan về chương trình EASE, nhấn mạnh các lĩnh vực trọng tâm gồm: định giá các-bon, thúc đẩy chuyển đổi năng lượng công bằng, lồng ghép bình đẳng giới và hòa nhập xã hội (GESI) trong chính sách và thực tiễn. Theo IISD, việc tích hợp yếu tố giới trong các chính sách năng lượng không chỉ là yêu cầu về công bằng mà còn góp phần nâng cao hiệu quả và tính bền vững của các giải pháp phát triển.

Bà Lorelie S. Astrera cho biết: “Chuyển đổi năng lượng không thể chỉ dừng ở khía cạnh kỹ thuật hay kinh tế. Đó còn là quá trình chuyển đổi xã hội, trong đó phụ nữ và các nhóm yếu thế cần được trao quyền và tham gia một cách thực chất. IISD đánh giá cao vai trò của các cơ sở đào tạo và nghiên cứu như Học viện Phụ nữ Việt Nam trong việc thúc đẩy cách tiếp cận toàn diện này”.

Một trong những nội dung trọng tâm của buổi làm việc là thảo luận về khung hợp tác giữa IISD và Học viện Phụ nữ Việt Nam trong giai đoạn 2026–2029. Theo đề xuất từ IISD, hai bên có thể triển khai hợp tác trên ba trụ cột chính: phát triển năng lực, nghiên cứu và chia sẻ tri thức.

Cụ thể, các hoạt động dự kiến bao gồm tổ chức hội thảo khởi động chương trình tại Việt Nam; thực hiện các nghiên cứu đánh giá nhu cầu liên quan đến chuyển đổi năng lượng và GESI; xây dựng các chương trình đào tạo, bồi dưỡng chuyên sâu; cũng như tổ chức các diễn đàn học thuật nhằm kết nối các nhà hoạch định chính sách, nhà nghiên cứu và các tổ chức liên quan.

Đại diện IISD nhấn mạnh, Học viện Phụ nữ Việt Nam có lợi thế đặc biệt trong việc kết nối nghiên cứu với thực tiễn, đặc biệt là trong các vấn đề liên quan đến phụ nữ, giới và phát triển. Đây sẽ là nền tảng quan trọng để triển khai hiệu quả các hoạt động trong khuôn khổ EASE tại Việt Nam.

Trong phần trao đổi chuyên sâu, hai bên đã cùng phân tích các lĩnh vực hợp tác phù hợp với định hướng phát triển của Học viện, đồng thời xác định những hoạt động ưu tiên có thể triển khai trong giai đoạn đầu.

Các nội dung được quan tâm bao gồm: nghiên cứu chính sách về chuyển đổi năng lượng có lồng ghép giới; đào tạo nâng cao năng lực cho cán bộ, giảng viên và các bên liên quan; xây dựng mạng lưới chuyên gia và đối tác trong nước; cũng như thúc đẩy đối thoại chính sách dựa trên bằng chứng khoa học.

Đáng chú ý, vai trò của Học viện không chỉ dừng ở việc tham gia mà còn hướng tới đồng triển khai các hoạt động và kết nối các bên liên quan tại Việt Nam. Với thế mạnh trong đào tạo, nghiên cứu và bồi dưỡng cán bộ, Học viện được kỳ vọng sẽ trở thành cầu nối quan trọng giữa các tổ chức quốc tế, cơ quan quản lý và cộng đồng học thuật trong lĩnh vực này.

Theo PGS.TS Dương Kim Anh, việc tham gia vào sáng kiến EASE không chỉ giúp nâng cao năng lực nghiên cứu và đào tạo của Học viện, mà còn mở ra cơ hội đóng góp thiết thực vào các mục tiêu phát triển bền vững của quốc gia, đặc biệt trong bối cảnh Việt Nam đang đẩy mạnh thực hiện các cam kết về giảm phát thải và chuyển đổi năng lượng.

Ở góc độ đối tác quốc tế, bà Lorelie S. Astrera bày tỏ kỳ vọng sự hợp tác với Học viện sẽ tạo ra những giá trị lan tỏa lâu dài: “Chúng tôi tin rằng, với nền tảng truyền thống bền vững, uy tín trong đào tạo, nghiên cứu và sự gắn kết với thực tiễn tại Việt Nam, Học viện Phụ nữ Việt Nam sẽ là đối tác chiến lược giúp IISD triển khai hiệu quả các hoạt động trong khuôn khổ EASE, đồng thời thúc đẩy cách tiếp cận lấy con người làm trung tâm trong chuyển đổi năng lượng”.

Buổi làm việc khép lại với sự thống nhất cao về định hướng hợp tác giữa hai bên trong thời gian tới. Đây được xem là bước khởi đầu quan trọng nhằm thiết lập mối quan hệ hợp tác bền vững, hướng tới triển khai các hoạt động cụ thể ngay trong năm 2026.

Trong bối cảnh các thách thức về biến đổi khí hậu, an ninh năng lượng và bất bình đẳng xã hội ngày càng gia tăng, việc thúc đẩy các mô hình phát triển bao trùm, công bằng và bền vững trở thành yêu cầu cấp thiết. Sự hợp tác giữa Học viện Phụ nữ Việt Nam và IISD được kỳ vọng sẽ góp phần tạo ra những đóng góp thiết thực trong lĩnh vực này.

Về lâu dài, hai bên hướng tới mục tiêu xây dựng Học viện Phụ nữ Việt Nam trở thành trung tâm tri thức và kết nối về chuyển đổi năng lượng công bằng có lồng ghép GESI tại Việt Nam – nơi không chỉ sản sinh các nghiên cứu có giá trị mà còn là diễn đàn đối thoại chính sách và lan tỏa tri thức đến cộng đồng.

Sự kiện lần này không chỉ đánh dấu một bước tiến trong hợp tác quốc tế của Học viện, mà còn cho thấy vai trò ngày càng rõ nét của các cơ sở giáo dục – nghiên cứu trong việc giải quyết các vấn đề phát triển toàn cầu, đặc biệt là những vấn đề đòi hỏi cách tiếp cận liên ngành và bao trùm như chuyển đổi năng lượng và bình đẳng giới.